HOPA Ports est à la recherche d’une personne intelligente, entrepreneuriale et capable de résoudre les problèmes pour rejoindre notre équipe en pleine croissance. Dans ce rôle, vous découvrirez les activités de HOPA et identifierez les moyens d’aligner nos objectifs sur ceux des gouvernements et des communautés. Vous maintiendrez un contact étroit avec les élus, le personnel gouvernemental et les organismes communautaires pour identifier les enjeux et les opportunités. Vous épaulerez les équipes de projet interfonctionnelles dans la préparation des demandes de financement d’infrastructures. Et vous élaborerez et mettrez en œuvre des stratégies de relations gouvernementales qui aideront HOPA à remplir son mandat de croissance du commerce et de la prospérité économique du Canada.
Le candidat retenu aura une expérience en analyse et en élaboration de politiques, d’excellentes compétences en communication et en présentation et la capacité de travailler efficacement dans un environnement en évolution rapide.
Responsabilités
- Analyser et élaborer des positions politiques sur les questions clés affectant les activités de HOPA
- Développer et entretenir des relations avec les principales parties prenantes, y compris les représentants du gouvernement et les partenaires de l’industrie.
- Fournir des conseils sur les questions politiques et les stratégies de plaidoyer
- Identifier et analyser les opportunités de financement de projets qui peuvent être ouvertes à HOPA et/ou à nos utilisateurs portuaires ; quarterback le développement des demandes de financement
Préparer des présentations et des documents d’information - Développer une compréhension approfondie du paysage politique tel qu’il s’applique aux activités de HOPA et aux industries de nos principales parties prenantes (acier, agriculture, matériaux de construction, carburants)
- Développer une compréhension approfondie des communautés d’opérations de HOPA et des enjeux prioritaires des parties prenantes
- Organiser des réunions d’enregistrement régulières avec les responsables municipaux, faciliter les réunions communautaires et gérer de manière proactive les problèmes locaux.
- Travailler avec les associations industrielles pour garantir que les priorités et les messages politiques de HOPA sont pris en charge
Requirements
- Diplôme universitaire dans un domaine pertinent
- Expérience avérée en analyse politique, en élaboration et/ou en plaidoyer
- Expérience du processus législatif, idéalement au niveau fédéral
- Solides compétences en recherche et en analyse
- Haut degré de curiosité
- Haut degré de tact et de diplomatie
- Expérience directe pertinente avec le gouvernement
- Capacité avérée à travailler de manière non partisane avec tous les élus et fonctionnaires
- Excellentes compétences en communication verbale et écrite et capacité à distiller des sujets complexes pour le public et les décideurs politiques
- Capacité à gérer plusieurs priorités concurrentes et des délais imposés en externe
- Connaissance de Hamilton, d’Oshawa et/ou de Niagara, en Ontario, de leurs paysages civiques, de leurs organisations communautaires et de leurs marchés médiatiques, considérée comme un atout.
- Compétences en français considérées comme un atout
Compensation
Salaire de départ de 65 000 $ à 69 000 $, plus prime annuelle. HOPA propose un régime de retraite à cotisations définies et des prestations de santé ; soutien à l’éducation; dons de bienfaisance correspondants et plus encore. HOPA propose un modèle de travail hybride, soumis à une période d’intégration et aux exigences du poste. Ce rôle est principalement basé à Hamilton et nécessitera des déplacements occasionnels dans nos installations et chez les parties prenantes en Ontario.
À propos de HOPA
Reconnue comme l’un des meilleurs employeurs de Hamilton-Niagara depuis quatre années consécutives, HOPA est une petite mais puissante équipe d’environ 70 employés. Ensemble, nous gérons le réseau portuaire le plus vaste et le plus performant de l’Ontario, et nous nous efforçons de faire notre travail de manière à protéger l’environnement et à améliorer notre communauté. Apprenez-en davantage sur nous : hopaports.ca.
Tout le monde est le bienvenu
Dans le cadre de notre engagement envers l’inclusivité, la diversité, l’équité et l’accessibilité, notre objectif est de disposer d’un effectif qui reflète les communautés que nous servons. Nous invitons tous les candidats qualifiés à postuler, y compris les personnes handicapées, celles qui s’identifient comme noires, autochtones ou de couleur, les membres de la communauté LGBTQ2S+ et autres. Nous sommes heureux d’honorer les accommodements à n’importe quelle étape du processus de recrutement et vous invitons à nous faire savoir comment nous pouvons vous aider.
Nous remercions tous les candidats ; seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
